
Висновок з оцінки впливу на довкілля планованої діяльності!

|
Шановні мешканці та гості міста! |

Вересневі можливості: топ вакансій від служби зайнятості Тернопільщини
Місцеві підрозділи Тернопільського обласного центру зайнятості пропонують шукачам роботи більше 2,3 тисячі вакансій від роботодавців області. І що важливо – 40 відсотків вакансій передбачає заробітну плату вищу за середню по регіону.
Де найбільше потрібні працівники?
Найвищий попит є у таких сферах:
• переробна промисловість;
• торгівля;
• освіта;
• охорона здоров’я та соціальна допомога;
• сільське господарство.
ТОП-10 вакансій вересня
Водій, підсобний робітник, кухар, продавець, прибиральник, вантажник, медсестра, бухгалтер, слюсар та лікар.
Професії-лідери за рівнем зарплат
• 40–60 тис. грн – головний бухгалтер, монтажник технологічного устаткування та пов’язаних з ним конструкцій, водії автотранспортних засобів (на окремих підприємствах), експедитори, шліфувальник, інженер з транспорту, менеджер (управитель) із збуту, складальники , головний художник-конструктор (дизайнер), бетоняр;
• 31–39 тис. грн – монтажники, керуючі магазином, електрогазозварник, виконавець робіт, службовець на складі (комірник), оператор верстатів з програмним керуванням, складальник електричних машин та апаратів, інженер-конструктор, водії навантажувача, менеджери (управителі) з персоналу;
• 30 тис. грн – електрогазозварники, слюсарі-ремонтники, машиністи екскаватора, машиніст крана (кранівник), драпірувальник, тракторист-машиніст, інженер-будівельник, друкар флексографічного друкування, ливарник пластмас, керуючий відділенням, лаборант (біологічні дослідження), оператор пульта керування устаткуванням залізобетонного виробництва, апаратник стерилізації консервів (виробництво м’ясних та рибних продуктів), бетоняр, арматурник (будівельні, монтажні й ремонтно-будівельні роботи), службовець на складі (комірник);
• 26–29 тис. грн – водії тролейбуса, лікарі, інженер-технолог, вантажники, монтажник устаткування зв’язку, електрик цеху, фахівець, начальник відділу охорони праці, продавець-консультант, інспектор з кадрів.
Загалом рівень заробітної плати залежить від кваліфікації працівника та характеру виконуваних обов’язків.
Де дізнатися більше?
З інформацією про вакансії можна ознайомитись на «Єдиному порталі вакансій», що розміщений на сайті Державної служби зайнятості та у мобільному застосунку Державної служби зайнятості, з якого також можна знайти не лише вакансії, а ще й отримати інформацію про послуги служби зайнятості, які вас зацікавили. Або ж звертайтеся у зручний для вас підрозділ Тернопільського обласного центру зайнятості, телефон «гарячої лінії» – (063) 576-57-56.
Заліщицьке управління Чортківської філії
Тернопільського обласного центру зайнятості

Запрошує громадян Заліщицької
громади та членів волонтерських
організацій до співпраці в якості
волонтерів пробації
Злочинність негативно впливає на безпеку людей, їх життєдіяльність, нормальні
відносини в родинах та суспільстві. Одним з головних чинників, які можуть
забезпечити виконання органами пробації покладених на них завдань і функцій, є
налагодження тісної співпраці з громадським суспільством, спільна робота у напрямі
соціалізації правопорушників.
З цією метою законодавцем передбачена можливість залучення до виконання
функцій, покладених на пробацію, волонтерів пробації.
Волонтерська діяльність, пов’язана з пробацією, здійснюється відповідно до Закону
України «Про волонтерську діяльність» з урахуванням особливостей, визначених
Законом України «Про пробацію».
Основними завданнями волонтерів пробації є сприяння органу пробації у
здійсненні нагляду за засудженими та проведенні з ними соціально-виховної роботи.
Волонтери пробації здійснюють свої повноваження під керівництвом персоналу
органу пробації, положення про організацію діяльності
волонтерів пробації затверджується центральним органом виконавчої влади, що
формує державну політику у сфері пробації.
Волонтером пробації може стати фізична особа, яка досягла вісімнадцятирічного
віку, уповноважена органом пробації та волонтерською організацією на виконання
окремих завдань, пов’язаних із пробацією, на добровільній та безоплатній основі. До
волонтерської діяльності, пов’язаної з пробацією, не залучаються особи, які мають не
погашену чи не зняту в установленому законом порядку судимість, а також особи, які
раніше були виключені уповноваженим органом з питань пробації зі складу
волонтерів пробації через допущення дій і вчинків, які негативно вплинули на
репутацію волонтера пробації, уповноваженого органу з питань пробації, порушили
права суб’єктів пробації.
Волонтерська діяльність, пов’язана з пробацією, здійснюється волонтерами пробації за
такими напрямами: сприяння уповноваженим органам з питань пробації у здійсненні
наглядових заходів за місцем роботи та навчання суб’єктів пробації; участь у проведенні
соціально-виховної роботи із суб’єктами пробації; участь у складанні та реалізації
індивідуальних планів роботи із суб’єктами пробації; участь у проведенні індивідуально-
профілактичної роботи із суб’єктами пробації; надання консультативної, психологічної та
інших видів допомоги суб’єктам пробації; сприяння у працевлаштуванні суб’єктів пробації,
залученні їх до навчання, виховних заходів та соціально корисної діяльності; сприяння у
реалізації пробаційних програм стосовно суб’єктів пробації, звільнених від відбування
покарання з випробуванням, та осіб засуджених до покарання у виді пробаційного нагляду,
на яких судом покладено такий обов’язок; участь у реалізації інших заходів, спрямованих на
виправлення суб’єктів пробації та запобігання вчиненню ними повторних кримінальних
правопорушень.
Діяльність волонтерів пробації, пов’язана із здійсненням наглядових заходів за
дотриманням суб’єктами пробації обов’язків, визначених законом та покладених на них
рішенням суду, передбачає участь у: перевірці суб’єктів пробації за місцем роботи або
навчання; перевірці виконання обов’язків, покладених рішенням суду на осіб, засуджених до
покарання у виді пробаційного нагляду або звільнених від відбування покарання з
випробуванням; перевірці достовірності поважних причин, що обумовили неявку суб’єктів
пробації до уповноваженого органу з питань пробації в призначений строк; заходах,
пов’язаних з початковими розшуком суб’єктів пробації, місцезнаходження яких невідоме.
Отже, волонтерська діяльність в пробації – це велика соціальна відповідальність та
певний ризик, тому до здійснення волонтерства можуть бути допущені виключно
громадяни, які це усвідомлюють та мають навички вирішення конфліктних та складних
ситуацій.
Просимо врахувати, що в сучасних умовах уповноважені органи з питань пробації не
наділяються ресурсами для забезпечення роботи волонтерів та компенсації їх витрат.
З урахування вище викладеного, запрошуємо бажаючих громадян та членів
волонтерських організацій до співпраці з уповноваженим органом з питань пробації в якості
волонтерів. Для отримання більш детальної інформації пропонуємо звертатися за таким
контактами: Тернопільська область Чортківський район, м. Заліщики, вул. С.
Крушельницької 25, Чортківський районний сектор №5 філії Державної Установи «Центр
пробації» в Тернопільській області.
Сподіваємося, що спільними зусиллями ми зможемо забезпечити максимальну безпеку
суспільства.
З повагою
Начальник Чортківського районного сектору №5
філії Державної установи « Центр пробації» в Тернопільській області
Віталій БУРЛАКА
Сьогодні набуває чинності механізм компенсації за програмою #єОселя для ВПО та мешканців прифронтових територій
ВПО без житла на підконтрольній території України
(виняток – якщо житло на тимчасово окупованій території чи там, де тривають бойові дії).
Українці, зареєстровані на прифронтових територіях
Яка саме компенсація передбачена
70% компенсації першого внеску (але не більше 30% від вартості житла).
70% компенсації щомісячного платежу протягом року.
До 40 тис. грн на супутні витрати (комісії, страхування тощо).
Вимоги до житла ![]()
– Вартість – до 2 млн грн.
– Для ВПО житло віком до 20 років.
– Для громадян із прифронтових територій діють чинні правила єОселі: не старше 20 років для пільгових категорій і ветеранів у Чернігівській, Сумській, Харківській, Запорізькій та Херсонській областях; не старше 3 років – для житла поза ними та для всіх інших громадян, яким єОселя доступна під 7%.
Більше детально – за посиланням







Об’єднання зусиль-досягнення спільних цілей
Співпраця служби зайнятості з об’єднаними територіальними громадами базується на партнерських відносинах та є одним із пріоритетних напрямів на шляху досягнення спільних цілей. На постійній основі відбуваються робочі зустрічі з головами громад, під час яких обговорюються актуальні питання щодо послуг служби зайнятості; створення нових робочих місць; можливостей професійного навчання громадян; сприяння підприємницькій ініціативі та самозайнятості населення; залучення мешканців громад до тимчасової зайнятості тощо. На цьому тижні начальник Заліщицького управління Чортківської філії Тернопільського обласного центру зайнятості Михайло Гнатишин зустрівся з головою Заліщицької міської ради Іваном ДРОЗДОМ та керівниками підприємств.
Керівники обговорили питання активних форм зайнятості та їх реалізації на території громад як для роботодавців, так і для населення. Окремою темою спілкування стало обговорення можливості отримання ваучерів на навчання, питання організації суспільно корисних та громадських робіт
на території громади, а також програм підтримки роботодавців. Метою проведення таких заходів є налагодження системної співпраці у напрямку реалізації соціально-економічних програм та спільних проектів у сфері зайнятості, підтримка підприємницьких ініціатив, сприяння створенню нових постійних та тимчасових робочих місць.
Заліщицьке управління Чортківської філії
Тернопільського обласного центру зайнятості
