

Шановні мешканці та гості міста! |
Незважаючи на російську агресію ринок праці функціонує, бізнес продовжує працювати. Служба зайнятості Тернопільщини пропонує шукачам роботи майже 1600 вакансій, про які поінформували роботодавці.
Найбільше роботодавці шукають водіїв автотранспортних засобів – (113 вакансій),
лікарів – (93), продавців – (77), кухарів – (51), сестер – медичних – (49), бухгалтерів – (47),
швачок – (42), вантажників – (32), молодших медичних сестер – (28).
Також гострою є потреба у лікарях ветеринарної медицини – (22 вакансії),
прибиральниках службових приміщень – (20), слюсарях з ремонту автомобілів,
трактористах – (по 16), адміністраторах – (15), менеджерах – (14), робітниках з
комплексного обслуговування будинків – (13), вчителях закладів загальної середньої
освіти, слюсарях-сантехніках, пекарях – (по 12) тощо.
У ТОП вакансій за розмірами зарплат увійшли:
37 тис. грн – головний технолог;
32 тис. грн – головний енергетик;
30 тис. грн – начальник виробництва;
25-28 тис. грн – комплектувальники меблів, менеджери з постачання, машиніст крану, начальник відділу охорони праці, монажник устаткування зв’язку;
20-24 тис. грн – головний бухгалтер, аналітик програмного забезпечення, лісничий, майстер виробництва, завскладом, економіст, інженер-енергетик, лікар, механік виробництва, механік рефрижераторних установок, керуючий відділенням, оператор верстата з програмним забезпеченням, дояр, оператор свинарського комплексу, електрогазозварник, друкар глибокого друкування, водій автобуса, електромонтажник-схемник, монтажник-складальник алюмінієвих конструкцій та багато інших.
Загалом зарплата залежить від виконуваних обов’язків та кваліфікації.
Щодо вакансій з житлом, то роботодавці Тернопільщини зараз мають 20 таких пропозицій роботи. Їм потрібні швачки, оператори, шеф-кухар, кухар, охоронник, водій, різьбяр по каменю, модельєр-конструктор, офіс-адміністратор, технік-оптик, ветлікар.
З інформацією про вакансії можна ознайомитись на «Єдиному порталі вакансій», що розміщений на сайті Державної служби зайнятості та у мобільному застосунку Державної служби зайнятості, з якого також можна знайти не лише вакансії, а ще й отримати інформацію про послуги служби зайнятості, які Вас зацікавили.
Запрошуємо людей, які мають намір шукати роботу, звернутися у Заліщицьке управління Чортківської філії Тернопільського обласного центру зайнятості . Адже зараз кожне новостворене робоче місце, кожна укомплектована вакансія, кожен працевлаштований українець – наближають нашу спільну перемогу.
Сімейний лікар — це ваш головний медичний помічник. Він допоможе контролювати
здоров’я, вчасно виявити захворювання та запобігти серйозним проблемам.
Підписавши декларацію з лікарем, ви отримуєте право на безоплатні медичні послуги.
Які послуги у сімейного лікаря безоплатні?
Ваш сімейний лікар може:
• Проводити медичні огляди.
• Призначати аналізи та діагностику: загальний аналіз крові, аналіз крові на рівень холестерину, глюкози, загальний аналіз сечі, швидкі тести на вагітність, тропонін, ВІЛ, вірусні гепатити В і С.
• Проведення інструментальних обстежень: електрокардіографія, пікфлоуметрія, отоскопія, офтальмоскопія, камертональні тести, а також вимірювання гостроти зору.
• Лікувати поширені хвороби, травми та отруєння.
• Спостерігати за хронічними захворюваннями та коригувати лікування.
• Надавати невідкладну допомогу.
• Направляти до лікарів-спеціалістів за потреби.
• Робити щеплення та інші профілактичні процедури.
• Вести неускладнену вагітність.
• Контролювати здоров’я дітей.
• Призначати ліки, зокрема за програмою “Доступні ліки”.
• Виписувати довідки.
Які обстеження вам гарантовані за віком?
Крім основних послуг, сімейний лікар направляє на безоплатні профілактичні обстеження:
• Гіпертонія (від 40 років) — кожні 2 роки, за факторами ризику (куріння, зайва вага) — щорічно.
• Цукровий діабет (від 45 років) — раз на рік.
• Рак молочної залози (жінки 50–69 років) — мамографія раз на 2 роки, за факторами ризику — з 40 років.
• Колоректальний рак (50–75 років) — обстеження раз на 2 роки, за факторами ризику — щорічно.
• Рак простати (чоловіки 50+) — раз на 2 роки; за спадковими факторами — щорічно з
40–45 років.
• Туберкульоз (за групами ризику) — щорічно.
Якщо лікар рекомендує пройти скринінг — не відкладайте.
Чому важливо відвідувати лікаря щороку?
Навіть якщо вас нічого не турбує, профілактичний огляд допоможе виявити приховані загрози для здоров’я.
• Оновлюйте дані у лікаря (телефон, адресу), щоб залишатися на зв’язку.
• Дотримуйтеся календаря щеплень: дорослі мають вакцинуватися від дифтерії та правця кожні 10 років.
• Приділіть час собі — регулярна перевірка здоров’я може запобігти розвитку хронічних захворювань.
Ваш лікар завжди поруч, але найкращий спосіб подбати про себе — не ігнорувати профілактику
25 лютого Уряд ухвалив постанову №209 “Про індексацію пенсійних і страхових виплат та додаткових заходів щодо підвищення рівня соціального захисту найбільш вразливих верств населення у 2025 році”. Разом з проведенням індексації пенсій та щомісячних страхових виплат, підвищення розмірів мінімальних пенсій по інвалідності постраждалим внаслідок Чорнобильської
катастрофи, збільшення рівня мінімальних пенсійних виплат окремим категоріям пенсіонерів проведена індексація і пенсій колишніх військовослужбовців.
Так, з 01 березня 2025 року розміри пенсій, призначених відповідно до статей 13 (за вислугу років), 21 (по інвалідності) і 36 (в разі втрати годувальника) Закону України “Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб” (без урахування надбавок, підвищень, додаткових пенсій, цільової грошової допомоги, пенсії за особливі заслуги перед Україною,
індексації пенсії, доплати до надбавок окремим категоріям осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, щомісячної доплати до пенсії, адресної допомоги до пенсійної виплати та інших доплат до пенсії, встановлених законодавством) з урахуванням розміру підвищення пенсій з 01 березня 2022 року на 14%, з 01 березня 2023 року на 19,7% та з 01 березня 2024 року на
7,96% військовослужбовцям, особам, які мають право на пенсію за зазначеним Законом (крім військовослужбовців строкової служби), та членам їх сімей і строк призначення яких до 31 грудня 2024 року включно, підвищуються на коефіцієнт збільшення 1,115.
Підвищення пенсії встановлюється додатково до щомісячної доплати до пенсії, передбаченої постановою Кабінету Міністрів України від 14 липня 2021 року №713 “Про додатковий соціальний захист окремих категорій осіб”.
Підвищення на коефіцієнт збільшення 1,115 застосовується також у разі поновлення виплати пенсії, призначеної до 31 грудня 2024 року відповідно до Закону України “Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб”, та перерахунку пенсії, крім перерахунків у зв’язку з підвищенням грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців.
Також підвищено розміри мінімальних пенсій по інвалідності колишніх військовослужбовців, призначені відповідно до статті 22 Закону України “Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб”.
Слід зазначити, що розмір збільшення в результаті перерахунку пенсії з 01 березня не може бути меншим за 100 гривень та більшим за 1500 грн. Пенсії, перераховані відповідно до постанови уряду з 01 березня 2025 року, виплачуються з урахуванням положень статті 46 Закону України “Про Державний бюджет України на 2025 рік” і постанови Кабінету Міністрів України від 3 січня
2025 року №1 “Про визначення порядку виплати пенсій деяким категоріям осіб у 2025 році у період воєнного стану”. Тобто якщо розмір пенсії (з урахуванням надбавок, підвищень, додаткової пенсії, цільової грошової допомоги, пенсії за особливі заслуги перед Україною, індексації та інших доплат до пенсії, встановлених законодавством), перевищує 10 розмірів прожиткового мінімуму, встановленого для осіб, які втратили працездатність (23610 гривень), то виплата здійснюється із застосуванням понижуючих коефіцієнтів до відповідних сум перевищення.
Важливо! У період воєнного стану у 2025 році понижуючі коефіцієнти не застосовуються до пенсій (пенсійних виплат) осіб, які брали безпосередню участь в антитерористичній операції, забезпеченні її проведення, перебуваючи безпосередньо в районах антитерористичної операції у період її проведення, безпосередню участь у здійсненні заходів із забезпечення національної безпеки і
оборони, відсічі і стримування збройної агресії Російської Федерації у Донецькій та Луганській областях, забезпеченні їх здійснення, перебуваючи безпосередньо в районах та у період здійснення зазначених заходів, брали безпосередню участь у заходах, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв’язку з військовою агресією Російської
Федерації проти України, перебуваючи безпосередньо в районах та у період здійснення зазначених заходів, а також до пенсій разі втрати годувальника, призначених членам сім’ї загиблих (померлих, зниклих безвісти) таких осіб, що підтверджується відомостями з Єдиного державного реєстру ветеранів війни, отриманими Пенсійним фондом України у порядку інформаційної взаємодії з
Міністерством у справах ветеранів. З 01 березня за матеріалами пенсійних справ проведені перерахунки пенсійних виплат 10039 колишнім військовослужбовцям області. Виплата перерахованих пенсій здійснюватиметься у виплатний період березня – з 4 по 25 число місяця.
Повномасштабна війна в Україні стала викликом для ринку праці та суттєво змінила його. На Тернопільщини, як і в цілому в Україні відчувається гостра потреба в кадрах. Служба зайнятості активно залучає до ринку праці різні категорії громадян, зокрема осіб старше 60 років.
За сприянням Тернопільського обласного центру зайнятості з початку 2025 року постійні місця праці вже знайшла 51 людина віком від 60+.
Серед них найбільше працевлаштовано водіями, операторами котельні, вантажниками, продавцями, бухгалтерами, кухарами, випалювачами вапна, молодшою медичною сестрою,
завідувачем господарства, асистентом вихователя в дошкільний заклад освіти, водієм навантажувача, зварником, укладальником-пакувальником та за іншими професіями.
Працевлаштуватись у поважному віці – реально. Для прикладу – серед працевлаштованих –
водій – 73 роки, зварник – 70 років, оператор котельні та водій – по 69 років.
Сьогодні місцеві підрозділи Тернопільського обласного центру зайнятості пропонують
шукачам роботи понад півтори тисячі вакансій від роботодавців області і багато з них з гідною
оплатою праці. Автоматизація виробництва та нові технології дозволяють людям із досвідом
доповнювати молодь.
ПРОФЕСІЙНЕ НАВЧАННЯ
Ваучер. Якщо люди старше 60 років, до досягнення встановленого статтею 26 ЗУ «Про
загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» пенсійного віку, мають професійно-технічну
чи вищу освіту, не зареєстровані як безробітні – можуть отримати ваучер на навчання чи
підвищення кваліфікації за однією із 155 професій та спеціальностей. Ваучер покриває вартість
навчання до 30 тис. 280 грн.
Сертифікат на навчання чи підвищення кваліфікації (до 30 тис. 280 грн) можуть отримати
зареєстровані безробітні старшого віку; разом з ним – сертифікат на проживання. Служба
зайнятості покриває вартість проїзду та медогляду.
Експериментальним проєктом з організації безоплатного профнавчання можуть
скористатися учасники бойових дій та особи з інвалідністю внаслідок війни без обмежень у віці.
Вони мають на вибір майже 100 робітничих професій та 400 освітніх програм за різними
напрямками, зокрема Digital, енергетика, будівництво, сфера побуту, фермерство,
підприємництво, «Керування БПЛА” та ін. Є можливість проживання, компенсуються витрати на
проїзд та медогляд.
Також, служба зайнятості сприяє у підтвердженні результатів неформального
професійного навчання (набутих професійних знань, умінь і навичок, незалежно від форми їх
отримання), зокрема, за професією кухар 3-6 розрядів та лише за 2 дні отримати документ
державного зразка.
Онлайн-курси: «Дія. Цифрова освіта», Освітній портал Державної служби зайнятості,
Prometheus, Lingva skills – це безоплатні платформи, якими можна скористатися у будь-якому віці.
ГРАНТИ НА РОЗВИТОК БІЗНЕС-ІДЕЇ
Активні люди 60+ (без обмежень віку) можуть отримати від Служби зайнятості гранти, які
реалізуються в рамках урядового проєкту єРобота:
50-75 тис. грн на започаткування власної справи без найманих працівників (на відкриття
ФОП),
до 250 тис. грн за умови створення нових робочих місць,
до 1 млн грн – для ветеранів, осіб з інвалідністю внаслідок війни та другого з подружжя, у
тому числі захисників та захисниць України, які загинули (померли), пропали безвісті.
Подати заявку на отримання гранту за цими програмами можна через портал Дія.
КОМПЕНСАЦІЇ РОБОТОДАВЦЯМ
50% фактичних витрат на оплату праці, але не більше розміру мінімальної зарплати, якщо
забезпечили робочим місцем безробітного, якому до настання права на пенсію за віком залишилося не більше 5 років.
100% фактично сплаченого ЄСВ, але не більше 2-х розмірів мінімального ЄСВ, якщо працевлаштував безробітного, якому до настання права на пенсію за віком залишилося не більше
10 років.
100% фактично сплаченого ЄСВ, якщо працевлаштував безробітного на нове робоче місце
(незалежно від віку).
До 120 тис. грн за облаштування робочого місця для працевлаштованої людини з
інвалідністю І групи та до 80 тис. грн – для людини з інвалідністю ІІ групи (незалежно від віку
працевлаштованого).
Запрошуємо людей поважного віку звертатись у у Заліщицьке управління Чортківської
філії Тернопільського обласного центру зайнятості , активно продовжувати свою професійну
діяльність, сприяти економічному розвитку України.
На вас чекають на ринку праці!
Заліщицьке управління Чортківської філії
Тернопільського обласного центру зайнятості