ОГОЛОШЕННЯ

про відбір кандидатів від громадськості до складу Комісії з розгляду питань щодо надання

допомоги для вирішення житлового питання окремим категоріям внутрішньо переміщених осіб, що проживали на тимчасово окупованій території

Відповідно до Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», постанови Кабінету Міністрів України від 22.09.2025 року № 1176 “Про затвердження Порядку надання допомоги для вирішення житлового питання окремим категоріям внутрішньо переміщених осіб, що проживали на тимчасово окупованій території, та внесення змін до Порядку ведення Державного реєстру майна, пошкодженого та знищеного внаслідок бойових дій, терористичних актів, диверсій, спричинених збройною агресією Російської Федерації проти України”,  з метою створення комісії з розгляду питань щодо надання допомоги для вирішення житлового питання окремим категоріям внутрішньо переміщених осіб, що проживали на тимчасово окупованій території, Заліщицька міська рада (виконавчий комітет міської ради) приймає до складу комісії кандидатури представників громадськості. Прийняття кандидатур до складу комісії здійснюється протягом п’яти робочих днів з дня оприлюднення даного оголошення на вебсайті Борщівської міської ради.

Вимоги до кандидатів від громадськості:

Кандидатури від громадськості можуть висуватися міжнародними та громадськими організаціями, в тому числі антикорупційними.

Заява про висунення кандидатури від громадськості подається до Заліщицької міської ради міської ради на офіційну електронну адресу: zalrada@zalrada.gov.ua    

або в письмовому вигляді за адресою: м. Заліщики, вул. С. Бандери,15”Б”, (загальний відділ), контактна особа: __________________________________, тел. _________________, у довільній формі, придатній для сприйняття її змісту, та повинна містити прізвище, власне ім’я, по батькові (за наявності) кандидатури представника, а також такі відомості про заявника:

для міжнародної чи громадської організації:

• найменування;
• напрями діяльності;
• код юридичної особи згідно з ЄДРПОУ (за наявності);
• місцезнаходження;
• контактні дані (номер телефону, адреса електронної пошти);

для фізичної особи:

• реєстраційний номер облікової картки платника податків (крім фізичних осіб, які через свої релігійні переконання відмовляються від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків та повідомили про це відповідному контролюючому органу та мають відмітку в паспорті про право здійснювати платежі за серією та номером паспорта) (за наявності);
• фактична адреса реєстрації/проживання;
• контактні дані (номер телефону, адреса електронної пошти).

Дані, зазначені у заяві, засвідчуються підписом представника міжнародної чи громадської організації, що її подала.

Основними завданнями комісії є:

1) розгляд заяв про надання допомоги для вирішення житлового питання окремим категоріям внутрішньо переміщених осіб, що проживали на тимчасово окупованій території (далі – заява);

2) надання отримувачам допомоги для вирішення житлового питання консультацій та вичерпної інформації з питань отримання допомоги;

3) встановлення наявності/відсутності підстав для отримання допомоги шляхом перевірки наявних документів та/або інформації щодо обсягу відомостей, які додані до заяви та перелік яких встановлений Порядком;

4) сприяння отримувачам допомоги для вирішення житлового питання (у разі подання відповідного звернення) у поновленні або отриманні документів, які не додано до заяви внаслідок їх втрати або у зв’язку з необхідністю встановлення фактів, що мають юридичне значення;

5) забезпечення підготовки рішень комісії для їх затвердження уповноваженим органом;

6) формування за допомогою Реєстру та надсилання заявнику житлового ваучера в електронній та/або паперовій формі (у разі прийняття рішення про надання допомоги).

Керуючий справами виконавчого комітету                                                            Павло МИРОНЧУК

Як підготуватись до онлайн-співбесіди? Поради від Тернопільського обласного центру зайнятості

Онлайн-співбесіда – це вже не просто тренд, а стандарт сучасного ринку праці. Це чудова можливість презентувати себе, перебуваючи у комфортних умовах. Проте домашня атмосфера іноді розслабляє, тому ми підготували для вас 7 порад, які допоможуть справити найкраще враження на роботодавця через екран монітора.

1. Технічна “репетиція” – це 50% успіху. Перевірте зв’язок: завчасно протестуйте камеру та мікрофон. Ім’я в профілі: перевірте свій нікнейм у Zoom чи Google Meet. Він має бути професійним (Ім’я та Прізвище), а не жартівливим (наприклад, “koti4ek_99”).

2. Створіть свій гарний фон у кадрі. Те, що бачить рекрутер за вашою спиною, говорить про вас так само багато, як і ваше резюме. Оберіть нейтральний фон (стіна, шафа, штори). У кадрі не повинно бути розкиданих речей чи хаосу в кімнаті.

3. Дрес-код. Існує спокуса вдягнути сорочку зверху, а знизу залишитись у домашніх штанах. Одягніться повністю так, ніби ви йдете на очну зустріч. Це психологічно налаштовує на діловий лад, змінює вашу поставу та голос. До того ж, якщо вам доведеться раптово встати, ви не потрапите у незручну ситуацію.

4. Використовуйте переваги формату: шпаргалки. Онлайн-співбесіда дає вам суперсилу, якої немає на живій зустрічі – можливість підглядати. Тримайте перед очима роздруковане резюме та ручку з блокнотом для нотаток.

5. Очі в очі: секрет зорового контакту. Коли говорите ви – дивіться в камеру! Саме так у рекрутера виникне відчуття, що ви дивитесь йому в очі, а не вниз чи вбік. Це будує довіру.

6. Пунктуальність та тиша. Підключіться за 5–7 хвилин до початку. Це покаже вашу зацікавленість та організованість. Попередьте співмешканців про важливу розмову, зачиніть вікно, щоб не було шуму вулиці, та вимкніть сповіщення на телефоні.

7. Емоційний настрій. Камера “з’їдає” частину емоцій. Те, що в житті виглядає як спокій, на екрані може здатися байдужістю. Посміхайтеся частіше, кивайте на знак згоди, говоріть трішки енергійніше, ніж зазвичай.

Пам’ятайте, співбесіда – це діалог двох рівних партнерів. Роботодавець так само зацікавлений у вас, як і ви в ньому. Бажаємо успіхів та впевненості! Ваша нова робота вже чекає на вас!

                                                                            Заліщицький відділ Чортківської філії

                                                                         Тернопільського обласного центру зайнятості

Спільна робота з ветеранами – ключовий елемент їх успішної інтеграції в цивільне життя

      11 грудня 2025 року в Заліщицькому відділі Чортківської філії Тернопільського обласного центру зайнятості відбувся круглий стіл під назвою “Спільна робота з ветеранами – ключовий елемент їх успішної інтеграції в цивільне життя”, присвячений пошуку ефективних механізмів підтримки захисників і захисниць України на шляху повернення до мирного життя. 

      Учасники заходу, серед яких були фахівці із супроводу ветеранів та кар’єрні консультанти центру зайнятості обговорили низку актуальних питань. В ході заходу основна увага була приділена співпраці між фахівцями, які зустрічають ветерана в громаді та службою зайнятості. Фахівці служби зайнятості надали інформацію про сучасні  сервіси, індивідуальну роботу та супровід в працевлаштуванні, можливості професійного навчання, перекваліфікації та підтримку у відкритті власної справи. Особливу увагу приділили питанням психологічної стійкості та ефективної комунікації з ветеранами та їхніми сім’ями.

      Фахівець із супроводу ветеранів є першою контактною особою, яка допомагає зорієнтуватися в доступних сервісах: від оформлення документів до пошуку роботи чи реабілітації. Співпраця з службою зайнятості дозволяє розширити цей спектр послуг та запропонувати конкретні освітні, активні програми та вакансії – зазначила Тетяна Сусла,  директор Чортківської філії Тернопільського обласного центру зайнятості, яка  розпочала захід, та презентувала роботу офісу “Зроблено в Україні в м. Чорткові.

      Було розглянуто успішні кейси навчання та працевлаштування ветеранів, в тому числі з наданням компенсацій роботодавцям за працевлаштування, а також облаштування робочого місця для осіб з інвалідністю. 

      Цей захід став ще одним кроком на шляху формування цілісної та ефективної системи підтримки захисників, демонструючи, що спільні зусилля держави, громади та служби зайнятості є вирішальними для їх гідного повернення до повноцінного цивільного життя.

                                                                         Заліщицький відділ Чортківської філії

                                                                        Тернопільського обласного центру зайнятості

У час, коли Україна щоденно протистоїть російській агресії, важливою є не лише мужність військових на передовій, а й готовність кожного громадянина долучитися до зміцнення обороноздатності держави. Саме з цією метою в області діє Тернопільський обласний територіальний центр підготовки громадян до національного спротиву.

Працівники Центру — колишні військовослужбовці та ветерани — навчають охочих основам вогневої підготовки, тактичної медицини, поводженню зі зброєю та іншим важливим навичкам, необхідним для захисту своєї родини й країни.

Виконувач обов’язків директора Центру, учасник бойових дій Василь Назарко, зазначає, що структура працює відносно недавно, але вже кілька сотень мешканців області пройшли навчання. Значну підтримку надає Тернопільська ОВА, яка долучилася до створення та матеріального забезпечення Центру.

Як долучитися до навчання?

Усі охочі можуть записатися за телефоном: 097 701 40 17.

Базовий курс включає необхідну кількість навчальних годин і формує групи з урахуванням зручного часу для учасників.

Національний спротив — це внесок кожного в спільну справу та важлива частина боротьби України за свободу. Тут проходять навчання державні службовці, вчителі, медики, молодь та представники різних професій — усі, хто прагне бути підготовленим і корисним для своєї держави.

Запрошуємо свідомих громадян пройти навчання у Тернопільському обласному центрі підготовки громадян до національного спротиву. Разом зміцнюємо тил і наближаємо Перемогу!

«Стугна» – бойовий підрозділ у складі «Спецпідрозділу Тимура» Головного управління розвідки Міністерства оборони України. Його основу складають ветерани російсько-української війни та добровольці, які стали на захист держави з перших днів повномасштабного вторгнення у 2022 році.

Бійці підрозділу виконують складні спеціальні завдання, спрямовані на послаблення військового потенціалу держави-агресора та здобуття важливих розвідувальних даних. У роботі «Стугна» робить ставку на професіоналізм, ретельне планування операцій, сучасні технології та високий рівень бойової підготовки.

Пріоритети підрозділу – повне забезпечення військовослужбовців, підтримка бойового духу, психологічна стійкість та формування ментальності переможця. Тут цінують відповідальність, дисципліну та командну взаємодію.

Патронатна служба підрозділу «Стугна» запрошує мотивованих добровольців долучитися до лав бійців.

Детальна інформація та умови вступу – на офіційному сайті: https://stugna.org/

Ваш вибір – це сила, професіоналізм і відповідальність за майбутнє України.